04.04

Вопрос #52731
кто должен табелировать врачей неврологов поликлиники

Автор:

Елена , Город: Россошь / обл Воронежская, 04.04.2020 20:25:47

Суть вопроса:

ЗДРАВСТВУЙТЕ.Я работаю старшей медсестрой неврологического отделения, врачи моего отделения и врачи поликлиники выезжают на консультации в стационар в ночное время и в выходные и праздничные дни. кто должен табелировать врачей неврологов поликлиники ( своих я табелирую сама) , могут ли меня без моего согласия заставить табелировать врачей поликлиники?

Ваш ответ

Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.

Ответы:

Юрист: Клычков Василий Владимирович   Рейтинг 10.0
04.04.2020 22:53

Здравствуйте, заставить табулировать других работников на законных основаниях не могут, но при необходимости могут предложить вести табель учета рабочего времени, оформив дополнительное соглашение, которое должно предусматривать вознаграждение за данную работу и такое соглашение возможно только при Вашем согласии.

Надеюсь, что мой ответ оказался полезным и помог Вам в решении Вашей проблемы.

Пользователь: Елена  
05.04.2020 18:40

спасибо большое

Другие вопросы:

#68522 28.05.2024 (17:51)

Заявление на повышение зп

Подскажите образец заявление на повышение заработной платы
#68483 14.05.2024 (13:23)

Увольнение или сокращение сотрудника

Добрый день! Подскажите как можно на законных основаниях уволить или сократить сотрудника бюджетной организации, в связи с тем, что он редко выходит на работу и постоянно сидит на больничных (за год даже месяца в общей сложности не отработал), при этом сидя на больничном он подрабатывает на другие организации. Также мы не можем его пригласить на прохождении аттестации по должности, так как он специально перед аттестацией садиться на больничный.
#68481 14.05.2024 (10:02)

Прием на работу

Здравствуйте, подскажите пожалуйста! В бюджетном учреждении работал сотрудник (пенсионер), который большую часть времени проводил на больничном, либо в отпуске за свой счет. В феврале 2024 года сотрудник уволился по собственному желанию для перерасчета пенсии. Спустя три месяца бывший сотрудник снова просит взять ее на работу. Директор не хочет ее брать, в связи с тем, что она снова будет постоянно на больничном и в отпусках. В штатном расписании ставка имеется.Как можно законно отказать пенсионеру в приеме на работу.